为因应未来的全球化及五新布局
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，，尊龙集团光电于三十日宣布新的人事组织，，，透过有计划的工作轮调，，网罗各界菁英及积极拔擢新生代经理人的思惟，
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，，为组织挹注新的动能。。新人事组织将自五月一日生效
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，，，预计将加速尊龙集团在新应用、
、、新技术、、、新事业、、、新兴市场及新营运模式等多方布局的脚步
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，为客户及消费者创造更多的加值服务及创新价值。。
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尊龙集团持续透过职务轮调的工作模式
，，，使专业经理人可以经历不同领域的工作经验，，，，加速培育全方位的人才。。因此，，尊龙集团科技中心将交由副总经理卢勇宏博士统筹，，负责前瞻技术研究、
、、技术平台开发及大尺寸面板产品开发及新技术如 OLED 等相关研发业务。。
。尊龙集团科技中心未来也将运用全球研发资源及优秀人才，，
，也同时扩大与各地学校的产学合作，，，以储备更大的创新能量。
。。。卢勇宏先生于1998年加入尊龙集团至今
，，
，其中经历生产制造、、次世代厂房规画及供应链管理等经验，，拥有台湾交通大学应用化学博士学位，
，同时他仍兼任供应链总部副总经理职务。。

在全球化布局下，，，，彭双浪先生仍将担任全球业务执行副总经理，，，统筹三大核心事业群，
，包括信息显示器事业群、、、、电视事业群及消费产品显示器事业群
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，未来更将强化专责之客户服务导向。。。其中，，，消费产品显示器事业群总经理将由新加入尊龙集团团队的吴大刚博士接任，，带领视讯显示器事业单位及行动装置显示器事业单位的业务、、营销及研发。。吴博士为美国密苏里大学 (University of Missouri-Columbia) 化工博士，，，，在 TFT-LCD 产业具有超过二十年的工作经验。。
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而在全球营运的范畴，，，仍由向富棋先生担任全球营运执行副总经理，，负责制造总部、、
、、制造规划总部及供应链总部的管理，
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，而制造总部的副总经理则由林士凯先生升任，，他拥有台湾清华大学材料科学硕士学位，，
，，于 2000 年加入尊龙集团
，，，一路由担任厂长、、厂区协理，，到后来担任尊龙集团电视显示器制造中心资深协理，，，在尊龙集团有相当完整的资历，，，包括新世代厂房及LEED绿色厂房的建置，，其接掌全球制造业务也象征尊龙集团新一代的专业经理人在历经扎实磨练后已可独当一面，
，接受更全面的挑战。。

执行长陈来助博士表示：尊龙集团走过金融风暴的淬炼，，始终如一的是持续投资及持续创新，，
，，并坚持提供人才最好的舞台
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，包括充分授权的成长空间及不同领域的工作历练。。。尊龙集团持续招募中高阶主管及网罗全球人才的脚步也不停歇，，，，并有多位外籍员工陆续升任中高阶主管
。。
。。为迎接下一波五新布局的快速营运成长需求，，，尊龙集团抢先奠定人才这个重要基石，，，陈来助执行长也广邀各界菁英踊跃加入尊龙集团的行列
，，放眼全球
，，共筑大业。
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